Empleos en Costa Rica

Resumen de la posición.

El Ingeniero de Mantenimiento es el encargado de asegurar el óptimo funcionamiento de los equipos de Producción y de las Facilidades de la planta mediante estrategias a corto, mediano y largo plazo, enfocado en la reducción de fallas de los equipos y sistemas, con especial atención en aquellos equipos críticos. Encargado de identificar áreas de mejora en los diferentes procesos en los que esté involucrada la maquinaria y el equipo de la planta. Capacitar y orientar al personal a su cargo en el funcionamiento óptimo de los diferentes equipos de la planta.

Deja tu Huella.

En Clorox creamos grandes marcas que mejoran tu día, todos los días. Valoramos nuestras diferencias y nos desafiamos para pensar y actuar con audacia. Intentamos cosas nuevas, tenemos éxitos, algunos errores, pero siempre seguimos aprendiendo. Trabajamos duro y tenemos una vida personal activa y balanceada. Todos podemos impactar de forma positiva: en Clorox, en nuestras comunidades y en la vida de millones de personas que nos invitan a sus hogares. Deja tu huella y ayúdanos a impulsar un “buen crecimiento”, un crecimiento que sea rentable, sostenible y responsable.

Responsabilidades Clave:

Velar por el buen funcionamiento de todo el proceso productivo a nivel de equipos de planta.
Establecer, asignar y coordinar el programa de mantenimiento negociando con el área productiva la programación del mismo.
Velar por optimizar y reducir los tiempos de trabajo de mantenimiento realizados en todas las áreas de la compañía y definir estrategias para optimizar dichos tiempos.
Analizar fallas reportadas buscando la solución más adecuada, asignando y orientando al personal para la solución de las mismas.
Distribuir y administrar el trabajo diario de los Técnicos de Mantenimiento y del Encargado de Bodega de Repuestos llevando el control de horas laboradas.
Coordinar con contratistas los diferentes trabajos a realizar. Proveer la información necesaria, tanto técnica como de seguridad para cumplir con el trabajo indicado.
Asesorar a otros departamentos acerca del funcionamiento y operación de las diferentes máquinas y equipos.
Apoyar los proyectos de la planta para la mejora de los procesos productivos.
Llevar indicadores que faciliten comprender la gestión del área de mantenimiento.
Recomendar y elegir los repuestos adecuados para todos los equipos de la planta.
Encargado de la adecuada administración de la bodega de Repuestos.
Llevar el control de los gastos del departamento y mantenerlos alineados con el presupuesto.
Responsable de liderar el pilar de Mantenimiento Progresivo de WCO.
Velar porque el departamento de Mantenimiento provea un excelente servicio al cliente obteniendo la satisfacción de este.

Requerimientos de la posición.

Deseable:

Conocimiento en administración y manejo de personal.
Manejo de SAP.
Conocimiento en Softwares de Mantenimiento (idealmente MP9).
Conocimiento en Sistemas de Control (PLC).
Conocimiento y habilidad para el manejo de herramienta manual y de precisión.
Conocimientos adicionales

Manejo de paquetes de computación (Word, Excel, Power Point, correo electrónico, internet).
Manejo de SAP
Conocimientos en Control de inventarios.
Adecuada interpretación de planos mecánicos y eléctricos.
Inglés fluido (hablado y escrito)

Calificaciones mínimas:

Años y Tipo de Experiencia: 3 años de experiencia en Mantenimiento Industrial, Supervisión de Personal, Desarrollo de Proyectos, manejo de contratistas y proveedores, manejo de bodegas (bodega de repuestos).

Destrezas y Habilidades: Buenas relaciones interpersonales, Capacidad de liderazgo y Couching, Facilidad de palabra, Excelente presentación personal, Proactivo, Responsable.

Nivel de Educación/Formación: Mínimo bachiller en ingeniero en: Electromecánica, Mecánico, Electrónica o Eléctrico; no queremos un nivel de escolaridad técnico.

Más acerca de Operaciones y Manufactura

Nuestro equipo de Operaciones y Manufactura se esfuerza por elaborar productos de alta calidad al mejor costo posible. En este grupo, obtendrás experiencia práctica en la administración y el desarrollo de equipos para ofrecer un rendimiento superior. Los líderes de este grupo tienen la oportunidad de impulsar proyectos que mejoren directamente el rendimiento en toda la cadena de suministro.

APLICAR A LA VACANTE
https://recruiting.adp.com/srccar/public/nghome.guid?c=1100041&d=External&prc=RMPOD3&r=5000515776706&SID=122#/

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