Empleos en Costa Rica
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Talent Acquisition Manager – Smart Solutions 2020

Descripción del Puesto en Smart Solutions  

Responsibilities:
Develop a sustainable talent acquisition practice and hiring plans and strategies.
Perform analysis of hiring needs and provide employee hiring forecasts.
Develop and maintain efficient relationships with all hiring managers.
Identify future talent needs and proactively perform recruiting and sourcing; develop talent pool or social engagements.
Provide recruitment counsel and guidance to hiring managers and HR professionals.
Develop specialized or competitive intelligence and research in regards to talent development or retention.
Develop technical high schools and universities recruiting programs.
Counsel the candidates on corporate benefits, salary, related topics and corporate environment.
Maintain knowledge on all industry trends to ensure compliance to all recruitment guidelines and assist recruitment team to design all performance standards.

Qualifications:
University degree required in Human Resources, Psychology, Industrial Engineering or related area.
At least 5 years of experience as TA Manager or similar HR role.
In-depth knowledge of full-cycle recruiting.
Critical thinker and problem-solving skills.
Team player.
Great interpersonal and communication skills.
Experience in the pharmaceutical, food, advance manufacturing or medical devices industry.

 

Empresa

Smart Solutions

Ubicación 

Cartago

Puesto

Talent Acquisition Manager

Publicado por Empleos en Costa Rica

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Puesto : Talent Acquisition Manager – Smart Solutions 2020

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